La hausse du salaire minimum au 1er mai 2021

La hausse du salaire minimum au 1er mai 2021

À chaque 1er mai, c’est la journée internationale (non férié et non chômé) des travailleuses et des travailleurs. Cette journée est aussi le moment choisi par le Gouvernement du Québec pour hausser le salaire minimum. Doit-on parler de reconnaissance par nos élus pour...
La hausse du salaire minimum au 1er mai 2021

Votre employeur est en faillite: quoi faire ?

La faillite de l’employeur met généralement fin au contrat de travail. Toutefois, il n’y aura pas interruption du contrat de travail pour le salarié lorsque l’entreprise en faillite n’a jamais cessé ses activités ou son exploitation active[1].  Lorsque de sommes...
La hausse du salaire minimum au 1er mai 2021

Êtes-vous employé pour une entreprise fédérale ?

Saviez-vous que vos normes du travail sont prévues par le Code canadien du travail ? La partie III du Code établit les normes du travail relatives aux conditions d’emploi en établissant des conditions de travail minimales dans le secteur privé sous...
La hausse du salaire minimum au 1er mai 2021

Le droit au respect de sa vie privée en milieu de travail

Toute personne a le droit au respect de sa vie privée selon l’article 5 de la Charte des droits et des libertés de la personne, c’est un droit fondamental. Comment un employé peut-il évaluer si ce droit fondamental est respecté ou non dans son milieu de travail ? Dans...