Séances d’information

Les conditions de travail minimales

  • Expliquer brièvement les objectifs des principales lois du travail
  • Situer et apprendre le rôle de la Loi sur les normes du travail
  • Savoir à qui s’applique la Loi sur les normes du travail
  • Présenter les principales conditions de travail issues de la Loi sur les normes du travail : Salaire, vacances, absences protégées, temps supplémentaire, indemnité de présence, jours fériés, fin d’emploi, tenue vestimentaire, formation, etc.   
  • Être sensibilisé à la définition légale du harcèlement
  • Démystifier la médiation comme processus de résolution d’un litige
  • Faire connaître les recours légaux et les délais
  • Être informé des obligations du salarié

Le harcèlement au travail

  • Sensibiliser les participantes et participants au harcèlement en milieu de travail et les informer à l’importance de la prévention;
  • Informer les salariés des outils disponibles et leur donner les moyens d’évaluer une situation potentielle de harcèlement pour leur permettre de la dénoncer;
  • Accroitre les connaissances générales en matière de lutte contre le harcèlement au travail;
  • Faire connaitre les droits et les recours en lien avec le harcèlement au travail;
  • Informer les participantes et participants au processus de dénonciation et les moyens d’être soutenu par des ressources externes;
  • Augmenter le nombre d’initiatives visant à prévenir et éliminer les situations de harcèlements en milieu de travail
  • Démystifiez le harcèlement :
    • Identifiez les différents types de harcèlements
    • Identifier les contextes du harcèlement et ses impacts sur les individus et l’entreprise
    • Quoi faire lorsque vous en êtes victimes

L’équité salariale

Se familiariser avec :

  • Les causes de l’écart salarial entre les femmes et les hommes
  • Le concept d’équité salariale
  • La Loi sur l’équité salariale
  • Les différents droits et recours

Une trousse de sensibilisation papier ou numérique sera remise à chaque travailleuse curieuse d’en savoir davantage. (voir image qui présente la trousse)

 

819 373-2332, poste 2

39, rue Bellerive
Trois-Rivières QC  G8T 6J4

Soutiens financiers